A mi przyszedł do głowy taki pomysł na ewangelizację:
Zauważyłem, że jest całe mnóstwo ofert punktów sprzedaży które akceptują już płatności w BTC natomiast brak jest możliwości zarabiania w BTC, oczywiście nie mówię tutaj o klikaniu w reklamy na których można zarobić 50 gr tygodniowo czy o jednorazowych zleceniach. Bardziej chodzi mi tutaj o stałą realną pracę za którą można by otrzymywać wynagrodzenie w BTC
Jestem już po wstępnych ustaleniach z firmą produkującą i handlującą srebrną biżuterią, biżuterią z kamieni naturalnych oraz ze stali chirurgicznej.
Chciałbym więc zaoferować możliwość współpracy handlowej z wynagrodzeniem (prowizją od sprzedaży) wypłacanym w złotówkach oraz premią za rozwój rynku zbytu, wypłacaną w BTC. Ofertę kieruję na początku do osób z okolic Tarnowa gdyż projekt jest nowy i na pewno będzie wymagał dopracowania, więc przynajmniej w początkowej fazie wolałbym mieć bezpośredni kontakt ze Współpracownikami. W przyszłości wypracujemy możliwość podjęcia współpracy na odległość.
Praca polegałaby na zdobywaniu rynku zbytu poprzez oferowanie produktów finalnemu nabywcy (handel detaliczny) w ramach tzw. sprzedaży bezpośredniej. Coś jak Avon, Oriflame czy inna tego typu firma. Od oferty tych firm odróżniać nas będzie jednak to, że nie będziemy się upierać, przy sprzedaży bezpośredniej (jak ktoś ma sklepik czy handluje na bazarku to też tam może zaoferować nasze produkty) oraz to, że nasi współpracownicy będą mogli pozyskiwać kolejnych Współpracowników dzięki którym będą zarabiać więcej.
Warunki współpracy w skrócie:
Współpracownik pobiera od nas towar, który następnie oferuje swoim klientom (rodzinie, znajomym, można wybrać się do zakładów pracy w których pracuje dużo kobiet, zorganizować spotkania sprzedażowe, prezentacje). Warunkiem pobrania towaru jest złożenie zabezpieczenia w wysokości połowy wartości towaru. Mimo że Współpracownik sprzedaje towar we własnym imieniu i na własny rachunek to pozostaje on (towar) naszą własnością (zostaje wydany w komis). Dzięki temu Współpracownik w dowolnym momencie może zwrócić niesprzedany towar i odebrać zabezpieczenie.
Wynagrodzenie za sprzedaż to 20% wartości sprzedanego towaru. Przynajmniej raz na dwa tygodnie Współpracownik ma obowiązek rozliczyć się ze sprzedanego towaru. Współpracownik wpłaca nam 80% wartości sprzedanego towaru a 20% zatrzymuje sobie tytułem wynagrodzenia za sprzedaż.
Premia za sprzedaż określonych produktów:
Dodatkowo oferujemy premie za sprzedaż określonego asortymentu. W naszej ofercie będą pojawiać się produkty, za których sprzedaż w określonym czasie będzie wypłacana premia w wysokości od 0,01 do 0,05 mBTC za każdą złotówkę przekazaną nam z tytułu sprzedaży promocyjnego asortymentu.
Premia za rozwój rynku zbytu:
Dodatkowo każdy Współpracownik uczestniczy w programie premiowania rozwoju rynku zbytu. Wysokość premii będzie zależała od wysokości sprzedaży i będzie naliczana po każdym miesiącu kalendarzowym. W zależności od poziomu sprzedaży (po odliczeniu wynagrodzenia za sprzedaż) premia za rozwój rynku będzie wynosić:
od 0,00 zł do 1.000 zł - 0,01 mBTC za każdą odprowadzoną złotówkę
od 1.000zł do 2.500zł - 0,02 mBTC za każdą odprowadzoną złotówkę
od 2.500zł do 5.000zł - 0,03 mBTC za każdą odprowadzoną złotówkę
od 5.000zł do 10.000zł - 0,04 mBTC za każdą odprowadzoną złotówkę
od 10.000zł do 25.000zł - 0,05 mBTC za każdą odprowadzoną złotówkę
od 25.000zł do … zł - 0,06 mBTC za każdą odprowadzoną złotówkę
W przypadku znaczącej zmiany kursu BTC stawki mogą ulec modyfikacji.
Przy czym do obliczenia przedziału premiowego liczy się suma sprzedaży własnej i sprzedaży pozyskanych Współpracowników, natomiast wysokość premii naliczana jest:
od sprzedaży własnej = stawka w mBTC x wysokość sprzedaży
od sprzedaży wykonanej przez pozyskanych Współpracowników = (stawka własna w mBTC – stawka Współpracownika w mBTC) x wysokość sprzedaży
Przykład:
Współpracownik mający sprzedaż w miesiącu na poziomie 3.000zł
Rozlicza sprzedaż:
3.000 x 20% =
600 – jego wynagrodzenie za sprzedaż
3.000 – 600 =
2.400 – kwota do zapłaty za sprzedany towar
2.400 x 0,02 mBTC =
48 mBTC – premia za rozwój rynku.
Ten sam współpracownik ze sprzedażą na poziomie 3.000zł.,mający dwóch swoich Współpracowników ze sprzedażą na poziomie 1.000zł.
Rozlicza sprzedaż
3.000 x 20% =
600 – jego wynagrodzenie za sprzedaż
3.000 – 600 =
2.400 – kwota do zapłaty za sprzedany towar
Sprzedaż Współpracowników 2 x 1.000zł – 20% =
1.600 zł.
2.400 x 0,03 mBTC(łączna sprzedaż grupy to 4.000) + 1.600 x 0,02 =
72 mBTC (premia za sprzedaż własną) +
32 mBTC (premia za sprzedaż grupy) =
104 mBTC – premia za rozwój rynku.
Tak więc wysokość premii płaconej w BTC będzie zależeć od poziomu sprzedaży własnej oraz wielkości i sprawności zbudowanej przez Ciebie grupy sprzedażowej.
Dodatkowo każdy nasz Współpracownik, chcąc otrzymywać premie, będzie niejako zmuszony do zainteresowania się Bitcoinem, co powinno pozytywnie wpłynąć na rozszerzenie użytkowników BTC, a jeśli system mocno się rozrośnie to także na wzrost wartości BTC.
Oczywiście jestem otwarty na uwagi, krytykę a nawet hejty
Chętnych do spróbowania swoich sił w tym biznesie zapraszam na pw.